Cerca de un millón de euros para un programa pionero a nivel estatal para la inserción laboral de mujeres víctimas de violencia de género
- La Xunta informa a las entidades sociales de Ourense de las ayudas de un programa pionero a nivel estatal para la inserción laboral de mujeres víctimas de violencia de género
- La secretaria general de la Igualdad, Susana López Abella, y la delegada territorial, Marisol Díaz Mouteira, mantuvieron una reunión con sus representantes para explicarles esta línea de subvenciones que cuenta con un presupuesto de cerca de un millón de euros
- La premisa del programa es que las víctimas puedan conseguir una mejora en su empleabilidad y la inserción en el mercado de trabajo, como mecanismos clave para conseguir su independencia económica y personal
La secretaria general de la Igualdad, Susana López Abella, acompañada de la delegada territorial de la Xunta en Ourense, Marisol Díaz Mouteira, presentó hoy a los representantes de las entidades de iniciativa social y de los centros de información a las mujeres (CIM) de la provincia a convocatoria de subvenciones a las entidades sin ánimo de lucro para el desarrollo de programas de inserción laboral dirigidos a mujeres en situación de violencia de género en nuestra comunidad. Esta orden, para el período 2016 y 2017, se publicó en el Diario Oficial de Galicia (DOG) el 10 de mayo y cuenta con un presupuesto de 975.000 euros cofinanciado por el Fondo Social Europeo.
Susana López Abella y Marisol Díaz Mouteira destacaron que esta convocatoria, pionera a nivel estatal, tiene por objeto desarrollar programas de inserción laboral dirigidos a mujeres en situación de violencia de género, con la finalidad de apoyarlas en su integración o reintegración en el mercado laboral, como elemento clave para una recuperación integral, toda vez que la falta de recursos propios, fundamentalmente de un puesto de trabajo, dificulta en muchas ocasiones a ruptura de la situación de violencia. En este sentido, la secretaria general de la Igualdad subrayó que la inserción sociolaboral es “un mecanismo fundamental y clave para que una mujer que sufrió violencia de género consiga su independencia económica y personal, tan necesaria para romper los vínculos con agresor y conseguir su efectiva recuperación integral”.
Según destacó la secretaria general de la Igualdad, pueden ser destinatarias de las subvenciones reguladas en la convocatoria, las entidades de iniciativa social sin ánimo de lucro que tengan su domicilio social en Galicia o delegación en la Comunidad Autónoma, no se encuentren en ninguna de las situaciones establecidas en el artículo 10 de la Ley 9/2007, de 13 de junio, de subvenciones de Galicia, y además cumplan las condiciones establecidas en la normativa general de subvenciones.
Acciones subvencionables
En el encuentro, López Abella indicó que pueden optar la estas subvenciones el desarrollo de programas de inserción laboral dirigidos a mujeres en situación de violencia de género en Galicia, con la finalidad de apoyarlas en su integración o reintegración en el comprado laboral, a través de acciones de itinerarios de inserción, que pueden comprender acciones como diagnóstico competencial y diseño de un plan de acción personalizado para la búsqueda de empleo para cada participante; orientación profesional y asesoramiento laboral para el empleo; busca activa de empleo con acompañamiento y seguimiento de la dicta busca; intermediación laboral y contacto con empresas gestionando las posibles ofertas; asesoramiento/apoyo en la empresa en prácticas profesionales no laborales o similar; prospección de empleo; seguimiento de la inserción en las empresas, si es el caso, y evaluación del trabajo realizado; u otras actuaciones dirigidas a incrementar las expectativas de mejora de la empleabilidad y las posibilidades de inserción laboral de las mujeres en situación de violencia de género.
También serán objeto del programa acciones encaminadas a la formación para el empleo, tanto la formación específica por sectores profesionales como acciones formativas que tengan como finalidad adquirir las competencias clave, formación lingüística, formación en coaching y/o inteligencia emocional o formación relativa a las características de la sociedad de acogida en el caso de mujeres inmigrantes.
Por último, serán subvencionables las actuaciones de apoyo a la conciliación, que consistirán en la puesta a la disposición de servicios de atención personal y/o familiar, bien en el hogar o bien en un recurso comunitario, dirigidos a facilitar la participación de las mujeres en situación de violencia de género en las acciones comprendidas en su itinerario de inserción socio-laboral o en la formación para el empleo.
